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營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)生存定律


  定律:銷(xiāo)量增長(zhǎng)不一定能改變命運(yùn)。營(yíng)銷(xiāo)老總的首要職責(zé)是尋找改變命運(yùn)的增長(zhǎng)模式。
 
  一家乳制品企業(yè)的銷(xiāo)售額從5年前的一億元,增長(zhǎng)為現(xiàn)在的3億元,這家企業(yè)是離死亡更近了還是更遠(yuǎn)了。答案是更近了。也就是說(shuō),銷(xiāo)量增長(zhǎng)并沒(méi)有改變企業(yè)死亡的命運(yùn)。
 
  6年前,另一家銷(xiāo)售額只有5000萬(wàn)元的乳制品企業(yè),老板召開(kāi)高管會(huì)議時(shí),在黑板上連續(xù)寫(xiě)下7億元、20億元、50億元、100億元。這家企業(yè)就是蒙牛。因?yàn)榕8,只有快速達(dá)到100億元的銷(xiāo)售規(guī)模,才能獲得整合行業(yè)的機(jī)會(huì),才能改變自己的命運(yùn)。
 
  當(dāng)企業(yè)按照自己的規(guī)!罢啤卑l(fā)展速度時(shí),命運(yùn)不會(huì)改變。當(dāng)蒙牛按照行業(yè)發(fā)展規(guī)律“倒推”發(fā)展速度時(shí),命運(yùn)自然會(huì)改變。
 
  定律:企業(yè)命運(yùn)的改變?cè)从谄髽I(yè)在行業(yè)地位的改變,沒(méi)有改變行業(yè)地位的銷(xiāo)量增長(zhǎng)沒(méi)有價(jià)值。
 
  在一個(gè)省實(shí)現(xiàn)1000萬(wàn)元的銷(xiāo)售額和在一個(gè)縣實(shí)現(xiàn)100萬(wàn)元的銷(xiāo)售額,哪個(gè)更有價(jià)值?可能在一個(gè)縣實(shí)現(xiàn)100萬(wàn)元的銷(xiāo)售額更有價(jià)值。因?yàn)檫@意味著這家企業(yè)可能主導(dǎo)這個(gè)縣級(jí)市場(chǎng),是這個(gè)縣“龍頭老大”。而在一個(gè)省實(shí)現(xiàn)1000萬(wàn)元的銷(xiāo)售額的企業(yè)可能比比皆是,企業(yè)沒(méi)有主導(dǎo)省級(jí)市場(chǎng)的能力。
 
  定律:在產(chǎn)業(yè)的集中過(guò)程中,90%以上的企業(yè)必然死亡,營(yíng)銷(xiāo)老總必須為企業(yè)尋找一條生路。
 
  已經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集中的行業(yè),如家電、方便面、啤酒、肉制品等行業(yè),只有不到10%的企業(yè)活下來(lái)了。因此,一個(gè)行業(yè)的發(fā)展過(guò)程可能就是90%,甚至99%或99.9%企業(yè)的死亡過(guò)程。只有少數(shù)行業(yè)可能例外(如餐飲)。
 
  在產(chǎn)業(yè)集中過(guò)程中,企業(yè)只有三條出路:第一,成為行業(yè)龍頭,整合其它企業(yè)。第二,做到一定等規(guī)模,把企業(yè)賣(mài)給龍頭企業(yè)。第三,自然死亡。
 
  定律:弱勢(shì)企業(yè)戰(zhàn)勝?gòu)?qiáng)勢(shì)企業(yè)的秘訣就在于找到行業(yè)的“戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折點(diǎn)”,從而使強(qiáng)勢(shì)企業(yè)的“規(guī)模優(yōu)勢(shì)”變成“規(guī)模包袱”。
 
  當(dāng)TCL進(jìn)入彩電行業(yè)時(shí),TCL沒(méi)有任何優(yōu)勢(shì)。但是,TCL的切入點(diǎn)恰恰是當(dāng)時(shí)最新型的大屏幕彩電。TCL給消費(fèi)者的印象是:其它彩電企業(yè)是普通彩電的老大,而TCL則是大屏幕彩電的老大。正因?yàn)門(mén)CL找到了彩電行業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折點(diǎn),才能夠后來(lái)居上。因?yàn)橹挥袘?zhàn)略轉(zhuǎn)折點(diǎn)才能夠使強(qiáng)勢(shì)企業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢(shì)變成規(guī)模包袱。
 
  每個(gè)行業(yè)每隔一段時(shí)間必然出現(xiàn)一次戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折點(diǎn),弱勢(shì)企業(yè)改變命運(yùn)的機(jī)會(huì)就在于戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折點(diǎn)。否則,只有耐心等待強(qiáng)勢(shì)企業(yè)自己犯錯(cuò)誤。
 
  定律:營(yíng)銷(xiāo)是個(gè)“害人”的職業(yè)。一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)模式的生命周期只有3-4年,因此,一位營(yíng)銷(xiāo)老總在一家企業(yè)的生命周期通常也只有3-4年,除非你在三年內(nèi)有脫胎換骨的變化。
 
  中國(guó)經(jīng)濟(jì)是追趕型經(jīng)濟(jì),中國(guó)經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)是跨躍式發(fā)展。因此,中國(guó)市場(chǎng)每隔3-4年就發(fā)生一次質(zhì)的變化。環(huán)境變了,一切都得變。以前成功的營(yíng)銷(xiāo)模式在新環(huán)境下可能失效。因此,如果每隔3-4年不做一次主動(dòng)的自我調(diào)整,就會(huì)在市場(chǎng)的壓力下被迫調(diào)整。
 
  一個(gè)人最難做的事是突破自我,調(diào)整別人很容易,調(diào)整自己很難。調(diào)整已經(jīng)有感情的部下和經(jīng)銷(xiāo)商很難。因此,最好的辦法是早日讓賢,當(dāng)別人來(lái)調(diào)整吧。


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作者:佚名;資料來(lái)源:總裁學(xué)習(xí)網(wǎng);發(fā)布用戶(hù):chenz;發(fā)布時(shí)間:2014-1-7;

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